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中国企業における組織と個人の関係

張英莉著. -- 八千代出版, 2015. -- (埼玉学園大学研究叢書 ; 第11巻). <BB02326917>
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中国企業における組織と個人の関係

張英莉著. -- 八千代出版, 2015. -- (埼玉学園大学研究叢書 ; 第11巻). <BB02326917>
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No. 巻号 所蔵館 配置場所 資料ID 請求記号 状態 返却予定日 予約 WEB書棚
0001 法学 法学：法政研究室 10004758076 /336.3/C52c 学部管理 0件
No. 0001
巻号
所蔵館 法学
配置場所 法学：法政研究室
資料ID 10004758076
請求記号 /336.3/C52c
状態 学部管理
返却予定日
予約 0件
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書誌詳細

標題および責任表示 中国企業における組織と個人の関係 / 張英莉著
チュウゴク キギョウ ニオケル ソシキ ト コジン ノ カンケイ
出版・頒布事項 東京 : 八千代出版 , 2015.11
形態事項 viii, 308p ; 22cm
巻号情報
ISBN 9784842916644
書誌構造リンク 埼玉学園大学研究叢書||サイタマ ガクエン ダイガク ケンキュウ ソウショ <BB02020692> 第11巻//a
その他の標題 標題紙タイトル:The relationship between organization and individual among the Chinese companies
注記 引用・参考文献: p293-303
学情ID BB20187120
本文言語コード 日本語
著者標目リンク 張, 英莉||チョウ, エイリ||zhang, ying li <AU00787724>
分類標目 経営管理 NDC8:336.3
分類標目 経営管理 NDC9:336.3
件名標目等 経営組織||ケイエイソシキ
件名標目等 企業 -- 中国||キギョウ -- チュウゴク
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